Als CDD Analist maak je deel uit van het Detecting Financial Crime (DFC) team bij ABN AMRO, waar je verantwoordelijk bent voor het onderzoeken van zowel particuliere als zakelijke klantendossiers. Je richt je op het uitvoeren van Event Driven Reviews en Periodic Reviews. Het belangrijkste doel is om risico's die te maken hebben met witwassen en terrorismefinanciering tijdig te identificeren en effectief te beheersen. Door zorgvuldig onderzoek levert ABN AMRO een waardevolle bijdrage aan de bestrijding van financiële criminaliteit.
Taken en verantwoordelijkheden:
- Onderzoek & analyse: Je onderzoekt klantprofielen om potentiële risico's van financiële misdrijven te signaleren;
- Informatie verzamelen: Je raadpleegt interne en externe databronnen voor het verzamelen van klantinformatie. Daarnaast voer je telefonische gesprekken met de klant om gegevens te verkrijgen. je stelt gerichte en open vragen en luistert zorgvuldig naar de antwoorden om alle relevante informatie te verzamelen;
- Documenteren en beoordelen: Je legt alle verzamelde infromatie vast in klantdossiers en voert een gedetailleerde risicoanalyse uit. Je stelt op basis van je bevindingen een uitgebreide risicobeoordeling op.
Je start bij ABN AMRO met een intensief onboardingtraject van vier weken, waarin je samenwerkt met nieuwe collega's en wordt begeleid door ervaren professionals binnen het team. Zij voorzien je van de nodige kennis en vaardigheden om je werk effectief uit te voeren. Na enkele maanden ben je in staat om zelfstandig risicoanalyses uit te voeren en bij te dragen aan het voorkomen van financiële misdrijven.
De functie is gevestigd in Amersfoort.
Functie-eisen
- Minimaal hbo-werk- en denkniveau;
- Minimaal 0,5 jaar ervaring binnen het KYC/CDD vakgebied OF 1-3 jaar relevante werkervaring binnen een financiële instelling;
- Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week;
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands;
- Je bent bereid om minimaal 2 dagen per week op kantoor in Amersfoort te werken.
Competenties
Je ben een positief, nieuwsgierig en gedreven ingesteld. Daarnaast beschik je over analytische vaardigheden, waarmee je hoofd- en bijzaken kunt onderscheiden en juiste verbanden kunt leggen. In deze rol ben je risicobewust en maak je nauwkeurige inschattingen over wat passend is voor klanten. Met jouw sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden voel je je comfortabel in klantgesprekken en weet je goed om te gaan met weerstand. Je kunt gestructureerd werken, houdt je aan deadlines en blijft goed presteren onder druk, zelfs in een dynamische omgeving met targets.
Arbeidsvoorwaarden
- Een startsalaris van €3.300 per maand voor een 40-urige werkweek;
- 25 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband;
- 8,33% vakantietoeslag;
- Pensioenopbouw vanaf de eerste werkdag;
- Flexibele thuiswerkmogelijkheden;
- Persoonlijke begeleiding van een vast HR-contact via YACHT Talent Track;
- Jaarlijks opleidingsbudget van €3.500;
- Referral bonus van €1.500 voor elke aangebrachte professional die begint met werken;
- Vergoeding voor reiskosten en thuiswerken.
Bedrijfsinformatie
Talent track is een unieke samenwerking tussen Randstad en Yacht (als onderdeel van de Randstad Groep Nederland) en biedt ambitieuze talenten binnen Compliance & Risk een compleet carrièrepad met perspectief. Met de zekerheid van een jaarcontract, gecombineerd met interessante opdrachten bij gevestigde merken, vakgerelateerde opleidingstrajecten en persoonlijke coaching, ontpoppen talenten zich tot ware professionals. Zo werkt team Talent Track op duurzame wijze aan doorstroom van talent van Randstad naar Yacht.
Daarnaast is er ook een stroming waarbij nieuw talent direct in team Talent Track start en wordt bemiddeld vanuit Yacht. 1-op-1 coaching door onze talent coaches, het voeren van ontwikkelgesprekken en het bieden van trainingen, zijn hoofdingrediënten van de Talent Track succesformule.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.