APG, pensioensuitvoeringsorganisatie, beheert ruim 500 miljard euro aan pensioenvermogen en staat dagelijks klaar voor miljoenen deelnemers en gepensioneerden. Onze focus ligt niet alleen op financieel rendement, maar ook op het maken van maatschappelijke impact. Solidariteit tussen generaties, verduurzaming, diversiteit, klimaatbewustzijn en digitalisering staan centraal in onze aanpak. Met deze waarden draagt APG bij aan een eerlijke en duurzame toekomst, waarin welvaart en welzijn hand in hand gaan, voor huidige en toekomstige generaties.
In het kader van het project 'Pensioen van Straks' worden de acht pensioenfondsen van APG tussen 1 januari 2025 en 1 januari 2027 geïntegreerd in het nieuwe pensioenstelsel. Dit complexe traject vereist een nauwkeurige naleving van wettelijke richtlijnen, datakwaliteit en communicatie met stakeholders.
Jouw verantwoordelijkheden:
- Verantwoordelijk voor datakwaliteit deliverables, waaronder specifieke analyses en deelwaarnemingen;
- Adviseren over en monitoren van business requirements op het gebied van communicatie en dienstverlening tijdens de transitie van FTK naar WTP;
- Zorgen voor aantoonbaarheid van keuzes en besluitvorming rondom communicatie- en dienstverleningsprocessen;
- Monitoren van compliance risico's en meenemen van verschillende stakeholders;
- Bewaken van ontwikkelingen in wet- en regelgeving (o.a. van de AFM) en adviseren over de impact hiervan;
- Fungeren als sparringpartner;
- Wekelijkse rapportage van voortgang en resultaten aan het Audit Proof Management Team.
Als Compliance Officer speel een belangrijke rol spelen binnen een essentieel subproject dat zich richt op compliance en datakwaliteit. Met jouw expertise lever je een cruciale bijdrage aan het waarborgen van de goedkeuring van APG’s processen door toezichthouders en ondersteun je een de overgang naar het vernieuwde pensioenstelsel.
De verhouding thuiswerken / werken op locatie is bespreekbaar.
Functie-eisen
- Minimaal 8 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol;
- Relevante ervaring in de financiële sector, bij voorkeur in de bancaire omgeving;
- Uitgebreide kennis van wet- en regelgeving, inclusief ervaring met deelnemerscommunicatie en dienstverlening binnen verandertrajecten zoals FTK en WTP;
- Sterke expertise in accountingsprocessen en datakwaliteit, inclusief relevante kwalificaties;
- Uitstekende vaardigheden in het meenemen van diverse stakeholders;
- In staat om compliance risico's te signaleren en oplossingen te bieden.
Competenties
Voor de rol als Compliance Officer beschik je over een sterk analytisch vermogen en procesgerichtheid om complexe vraagstukken en transities effectief te begeleiden. Daarnaast zijn communicatieve vaardigheden, stakeholdermanagement en samenwerken cruciaal voor het verbinden van belangen en het bouwen van vertrouwen. Veranderingsgerichtheid en resultaatgerichtheid zorgen voor innovatie en concrete bijdragen aan organisatiedoelen, terwijl leiderschap en verantwoordelijkheid essentieel zijn om richting te geven en anderen te inspireren.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris tussen €6.800 en €10.000 per maand voor een 40-urige werkweek;
- 25 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband;
- 8,33% vakantietoeslag;
- Pensioenopbouw vanaf de eerste werkdag;
- Thuiswerkmogelijkheden;
- Persoonlijke begeleiding van een vast HR-contact via YACHT Talent Track;
- Jaarlijks opleidingsbudget van €3.500;
- Referral bonus van €1.500 voor elke aangebrachte professional die begint met werken;
- Vergoeding voor reiskosten en thuiswerken.
Bedrijfsinformatie
Kies je voor Yacht, dan kies je voor een betrouwbare partij met het grootste netwerk binnen het bancaire vakgebied. Dit betekent dat je onderdeel uitmaakt van ons grote kennisnetwerk van Bancaire professionals èn dat je toegang krijgt tot de leukste en meest uitdagende functies bij grootbanken!
Onze nauwe samenwerking met deze grootbanken, zorgt ervoor dat wij vacatures als eerste binnen krijgen en hiermee mooie kansen voor jou kunnen bieden. Onze persoonlijke loopbaanbegeleiding en opleidingsmogelijkheden geven jou daarbij het steuntje in de rug dat je nodig hebt om nog verder door te kunnen groeien binnen het bancaire vakgebied én het beste uit jezelf te halen.
Het aanbod aan functies is oneindig, zo zijn er zowel mogelijkheden aan de particuliere- als aan de zakelijke kant van de grootbanken, maar kan jij ook jouw ambities achterna in het hypothecaire of verzekerings vakgebied bij verschillende toonaangevende opdrachtgevers. En daarnaast krijg je de unieke kans, om deze functies uit te oefenen bij verschillende grootbanken. Onze missie is de beste match, jouw persoonlijke ontwikkeling en werkgeluk!
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.