Senior HR adviseur

Syntegon
  • Weert
  • Detachering
  • HBO, WO
  • 36 uur
  • € 5.000 per maand
  • Thuiswerken mogelijk
Lisanne Koopmans avatar
Lisanne Koopmans senior talent acquisition specialist

Ben jij een ervaren HR-professional die moeiteloos traditionele HR-taken oppakt en zorgt voor een soepel draaiende organisatie? Syntegon Packaging Solutions heeft jou nodig!

Syntegon Packaging Solutions is een wereldwijde marktleider in verpakkingsoplossingen. Wij zijn trots op onze innovatieve aanpak en de kwaliteit die we leveren. In onze dynamische productieomgeving speelt HR een cruciale rol bij het ondersteunen van onze medewerkers en het waarborgen van onze bedrijfscontinuïteit.

De uitdaging

Met twee van onze HR Business Partners binnenkort met verlof zoeken we per half februari/begin maart een Senior HR Adviseur die ons team tijdelijk komt versterken. In deze rol ben jij de spil in de dagelijkse HR-werkzaamheden en zorg je ervoor dat alles op rolletjes loopt. Het gaat om een tijdelijke functie van ongeveer 8 maanden waarin je echt impact maakt. Je komt te werken in een collegiaal en professioneel team. Een uitdagende en veelzijdige rol binnen een internationale organisatie.

Wat ga je doen?

Je richt je voornamelijk op traditionele HR-taken, zoals:

  • Tijdsregistratie: Zorgvuldig beheer en ondersteuning van tijdsregistratiesystemen.
  • Contractbeheer: Opstellen en beheren van arbeidsovereenkomsten.
  • Onboarding: Nieuwe collega’s een warm welkom geven en hen wegwijs maken in onze organisatie.
  • Wet Poortwachter: Begeleiden van verzuimtrajecten, ondersteund door onze arbodienst.
  • Gespreksvoering: Verzuim-, salaris- en bonusgesprekken voeren.
  • Leidinggevende ondersteuning: Adviseren over HR-gerelateerde vraagstukken
  • Recruitment: Ondersteuning bij werving & selectie via SmartRecruiters.
  • HR-systemen: Werken met AFAS, Employee Central en SAP.

Functie-eisen

  • Je hebt een afgeronde hbo of wo-opleiding in HRM of vergelijkbaar
  • Je hebt ruime ervaring als HR adviseur
  • Ervaring in een productieomgeving is een pré
  • Kennis van en ervaring met AFAS en SAP is een must
  • Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal

Competenties

  • Je bent gestructureerd, proactief en communicatief sterk
  • Je werkt graag hands-on en houdt het overzicht in een dynamische omgeving

Arbeidsvoorwaarden

Yacht biedt jou een uitdagende en dynamische baan waarin jij jezelf verder kunt ontwikkelen. Je kunt hierbij rekenen op een mooi salaris, pensioenregeling en bonusregelingen. Er zijn ruime mogelijkheden om vakgerelateerde opleidingen en cursussen te volgen via de Yacht Academy. Yacht begeleidt jou in het opstellen en uitvoeren van je persoonlijk ontwikkelingsplan, om samen te blijven werken aan jouw ambitie. Daarnaast kun je regelmatig deelnemen aan inhoudelijke kennissessies om kennis op te doen, jouw collega's te ontmoeten en te netwerken.

  • De start van de opdracht is in februari of maart en duurt t/m 30 september 2025, met kans op verlenging
  • Een contract van 32, 36 of 40 uur per week
  • Een salaris tussen de € 3700,- tot € 5100,- bruto per maand o.b.v. 40 uur per week, afhankelijk van jouw kennis en ervaring
  • Een 13de maand
  • Een reiskostenvergoeding, volledige vergoeding openbaar vervoer 2de klas of een zakelijke kilometer vergoeding
  • 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. een 40-urige werkweek
  • 8,33% vakantiegeld
  • €750 om jouw thuiswerkplek in te richten
  • Een aantrekkelijke plus pensioenregeling
  • Een maandelijkse netto vergoeding van €25 voor gebruik internet, mobiel en laptop
  • Een ruim opleidingsbudget om vakgerelateerde opleidingen, trainingen en cursussen te volgen via de Yacht Academy
  • Diverse bonusregelingen
  • De mogelijkheid om hybride te werken; minimaal 3 dagen per week op kantoor

Bedrijfsinformatie

Wij zijn dé organisatie van en voor professionals, de verbindende kracht voor ambitieuze organisaties en vakexperts die streven naar groei en ontwikkeling. Bij Yacht geloven we in het verleggen van grenzen, het verbreden van horizons en het verlaten van onze comfortzone om verandering in gang te zetten en vooruitgang te realiseren. Werken bij Yacht betekent toegang tot ons netwerk. In dit netwerk ontmoet je professionals die net zo zijn als jij. Om kennis en ervaringen te delen. Om samen verder te komen.

Wil jij samen met vakgenoten het verschil maken bij toonaangevende organisaties? Dan willen we jou graag leren kennen!

Sluit jij je bij ons aan of ben je benieuwd naar de mogelijkheden? Neem dan contact met mij op via de telefoon, mail of solliciteer direct!

lisanne.koopmans@yacht.nl

(0)6 10 96 72 20

Solliciteren

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Lisanne Koopmans avatar
Lisanne Koopmans senior talent acquisition specialist

Vragen?

recruiter Lisanne Koopmans

Lisanne Koopmans

senior talent acquisition specialist

Het sollicitatieproces

1  van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Lisanne Koopmans

2  van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3  van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4  van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5  van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod