Het Big Truck Development Center (BTDC) heeft de verantwoordelijkheid voor alle engineeringactiviteiten met betrekking tot de Big Trucks en Jumbo Trucks.
De voornaamste verantwoordelijkheden voor deze rol zijn als volgt:
- Het ontwerpen en ontwikkelen van op maat gemaakte oplossingen voor de trucks binnen de 8 tot 18 ton platformgroep.
- Het verwerken van vereisten in nieuwe of aangepaste ontwerpen.
- Het creëren van technische CAD-modellen met behulp van Siemens NX.
- Het zelfstandig uitvoeren van ontwerpcontroles om een "eerste keer goed" resultaat te behalen.
- Het actief bieden van technische ondersteuning aan andere ontwerpingenieurs, testingenieurs en productiemedewerkers.
- Het handhaven en behalen van ontwerpplanningdoelen, zowel qua kwaliteit als qua tijdigheid.
- Het dragen van verantwoordelijkheid voor de platformgerelateerde SPED-planning en het communiceren van de voortgang van de ontwerpplanning.
- Het ondersteunen van de afstemming van gespecialiseerde middelen en SPED-ontwerpconcepten tussen de verschillende platforms van het BTDC.
- Het proactief oppakken van taken van de huidige productleider, zoals planning, communicatie met het team in India en ontwerptaken.
Functie-eisen
- Voltooide HBO-opleiding in Autotechniek of Werktuigbouwkunde (bachelor of master);
- Ten minste 3 jaar relevante werkervaring;
- Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal;
- Brede praktische technische kennis op het gebied van automotive (mechanisch, regelsystemen en hydrauliek);
- Ervaring met en kennis van een productieomgeving is een pluspunt.
Competenties
De volgende vaardigheden zijn goed in lijn met onze kernwaarden:
- Proactieve en initiatiefrijke houding: betrek de nodige middelen wanneer nodig.
- Pragmatisch denken: gericht op het vinden van oplossingen en in staat zijn om een oplossing te engineeren die meteen goed is, rekening houdend met de planning.
- Verantwoordelijkheid nemen: voel je verantwoordelijk voor het probleem dat je oplost en blijf klantgericht.
- Sterke persoonlijkheid met goede communicatieve vaardigheden.
- Zeer leergierig: met de juiste vaardigheden kun je snel technische kennis opdoen.
Arbeidsvoorwaarden
Yacht is dé verbindende kracht voor ambitieuze organisaties en professionals die vooruit willen. We dagen onszelf en elkaar uit om verandering in gang te zetten. Om vooruitgang te realiseren. Zo brengen we onszelf en organisaties naar een hoger niveau.
Functievoorwaarden
- Een unieke uitdaging en een passend salaris, wij hanteren gelijke beloning. Salaris is gebaseerd op het aantal jaren ervaring en hoogst behaalde diploma, tussen de €3.500,- en 4.500,- bruto per maand waarbij een jaarlijkse bonus van 10% afhankelijk van de persoonlijke en bedrijfsresultaten..
- € 750,- te besteden aan je eigen thuiswerkplek.
- Werkzekerheid: je krijgt direct een arbeidsovereenkomst voor minimaal een jaar en de garantie dat wij altijd uitdagende opdrachten voor je hebben bij interessante start-ups, leveranciers en OEM’s in Nederland.
- Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen als Engineer. Yacht ondersteunt je met een persoonlijk ontwikkelingsplan en een breed scala aan studiemogelijkheden. Hoe? Wij beschikken over een opleidingsbudget van € 3500,- per jaar.
- Zekerheid: ongeacht of je via ons aan een opdracht werkt, je ontvangt altijd 100% van je salaris.
- Mogelijkheid tot bonussen.
- 25 vakantiedagen per jaar op basis van een 40-urige werkweek.
- 8,33% vakantiegeld.
- Pensioenregeling.
- Flexibele werktijden, waaronder de mogelijkheid om 4 dagen per week te werken.
Inclusiviteit en diversiteit
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.